forum.lex.bg

Колеги, считате ли, че обезщетението, което се дължи по чл.223, ал.3 КТ подлежи на запор и принудетулно изпълнение?

Не само работната заплата,но и останалите вземания по трудовото правоотношение/ в т.ч и обезщетенията/ се ползват от несекверуемостта по смисъла на чл.341 от ГПК.Сумите,посочени в чл.341 от ГПК имат в предвид нетен,а не брутен размер.

Предполагам сте имал в предвид чл.222,ал.3 от КТ-чл.223 КТ е отменен

gosho72 написа:Не само работната заплата,но и останалите вземания по трудовото правоотношение/ в т.ч и обезщетенията/ се ползват от несекверуемостта по смисъла на чл.341 от ГПК.Сумите,посочени в чл.341 от ГПК имат в предвид нетен,а не брутен размер.

Предполагам сте имал в предвид чл.222,ал.3 от КТ-чл.223 КТ е отменен

Техническа грешка!Именно 222, ал.3 !Хипотезата е следната - получено е запорно съобщение от съдия изпълнител върху трудовото възнаграждение на лице, което междувременно е придобило право на пенсиониране!