forum.lex.bg

Здравейте,
Спешно ми е необходим вашият съвет драги знаещи и можещи. След спечелено дело, поисках от бившия работодател да ми начисли трудов стаж в служебната книжка. Това беше направено, но не ми е
изплатено възнаграждението за времето, когато съм бил без работа. Въпроса е: Би ли трябвало да да ми бъде изплатено възнаграждение, след като вече са платени осигуровките
Благодаря предварително

Трудов стаж и служебна книжка? Спечелено дело а какво е присъдено? Уточнете за служебно или трудово правоотношение говорите.

Става въпрос за служебно правоотношение. Съдът обяви уволнението за незаконно.

Нормата на чл. 104 ви дава право на 6м. обезщетение, като срокът за предявяване на иск по общия исков ред е идентичен като този по КТ- 3г.
Депозирайте молба (с вх.№ и екземпляр от нея за вас), в която им давате 7 дневен срок, за да ви бъдат изплатени дължимите суми ( конкретизирайте ги по основание и размер) по банкова сметка № ... дъра-бъра , след изтичането на който ще бъдете принуден да се обърнете към съответния български съд за защита правата ви.
Така хем ще ги подсетите, че ви дължат суми, хум си създавате писмени доказателства, че сте им определил срок, след изтичането на който са в забава ( няма да питам, какво/кой? по ягодите, сте правили по това дело, след като същественото е пропуснато).

Ако не стане "со кротце и со благо" - давайте с " кютека" ( иск пред съда).