forum.lex.bg

Ще бъда кратък. Работя в държавна служба от 5 години. Имам сериозно неизличимо заболяване. Приемам лекарства които ми пречат да ставам навреме за работа и закъснявам-това е проблем! Обаче винаги си компенсирам работата като оставам с часове след официалния край на работния ден и наваксвам пропуснатото време! Ако не си вършех работата да са ме уволнили 100 пъти, обаче аз си я върша! Какво е необходимо да подам като документи за да искам плаващо време на работа? Проблема е сериозен, защото ползвам лекарства за артрит и биологични лекарства за псориазис! Също и лекарства за успокояване на болката, което всъщност е причината за трудното събуждане и концентрация в първите часове на деня. После вече е ОК, но сутрините са кошмар! Помогнете ми! МОЛЯ ВИ!

Това, за което питате, го наричат трудоустрояване.

Говорете си с човешките ресурси първо, имате също орган по назначаване, който ви е назначил по служебно правоотношение, ако сте държавен служител.
В много държавни учреждения съществува това понятие "плаващо работно време", прието с наредба 07.03.2012 г.
Вижте в наредбата дали вашата администрация попада в нея.
Задължително е в диапазона 10 - 16 часа, т.е може да ходите най-малко един час по-късно на работа.