начало

Пленумът на ВСС стартира втора процедура за избор на шеф на ВАС Пленумът на ВСС стартира втора процедура за избор на шеф на ВАС

Общ режим , общежитие работа , жена , дете.

Поставяне и решаване на правни казуси
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


Общ режим , общежитие работа , жена , дете.

Мнениеот katastrol96 » 22 Мар 2024, 23:11

Здравейте , очаквам да ме осъдят съвсем скоро на общ режим 1 година и малко.

Въпроса ми е , каква е разликата между общ и строг ? Не ми давайте безмислената информация от гугъл моля ви ... няма нищо обяснено къде да прочета ..


Примерно , като съм на общ режим в общежитие каква е разликата ... в смисъл ще имам повече права ли , не разбирам наистина ..

Също така ако очаквам дете и съм женен , ще имам ли повече време да се виждам с жена ми .. детето ми , ще може ли да присъствам на раждането на детето си ... за празниците коледа нова година ...

Моля за колкото се може повече информация или поне ми кажете къде да прочета.


Също така какви са съществените разлики между ОБЩ режим и ЛЕК ..

Как става намирането на работа ... да знам се оправя преди да вляза ... заплащането какво е работата като цяло възможно най много информация. Казаха ми различни неща .. има ли разлика когато работиш в затвор или на общ режим ? Колко за колко е ...
katastrol96
Нов потребител
 
Мнения: 5
Регистриран на: 17 Фев 2024, 22:45

Re: Общ режим , общежитие работа , жена , дете.

Мнениеот crissm » 23 Мар 2024, 02:00

Привет. Ще отговоря на въпросите ви максимално детайлно.
Администрацията на затвора съдейства активно на лишените от свобода за поддържане и съхраняване на семейните връзки и контакти с външния свят - свиждания, кореспонденция и телефонни разговори, като осигурява подходящи условия за това. Свижданията се провеждат в предварително определени дни и в специално обзаведени помещения под контрола на служители от надзорно-охранителния състав. Те са с продължителност до 40 минути. На свижданията се допускат не повече от четирима посетители. Това ограничение не важи за низходящите и възходящите роднини, за съпрузите, братята и сестрите и за партньора при доказано съвместно съжителство - идентична адресна регистрация по настоящ адрес и наличие на деца.


Лишените от свобода на лек режим:
1. изтърпяват наказания в затворнически общежития от открит тип;
2. се настаняват в помещения, коридорите на които през нощта се заключват;
3. ползват месечен домашен отпуск до две денонощия по право;
4. могат да бъдат наградени с ползване на годишната почивка или част от нея извън затворническото общежитие;
5. могат да работят в обслужващата дейност и на външни работни обекти без охрана.

Лишените от свобода на общ режим:
1. изтърпяват наказания в затвори и затворнически общежития от открит и от закрит тип;
2. се настаняват в помещения, които в заведенията от закрит тип през нощта се заключват; в общежитията от открит тип се прилага разпоредбата на чл. 51, т. 2;
3. могат да работят в обслужващата дейност, а настанените в затворнически общежития от открит тип - и на външни работни обекти.

Лишените от свобода на строг режим:
1. изтърпяват наказания в затвори и затворнически общежития от закрит тип;
2. се настаняват в помещения, които през нощта се заключват;
3. могат да работят в обслужващата дейност, на работни обекти в района на затвора и затворническото общежитие и по изключение на обособени външни работни обекти с охрана.

Лишените от свобода на специален режим:
1. изтърпяват наказания в затвори от закрит тип;
2. се настаняват в постоянно заключени помещения при засилен надзор и охрана;
3. не могат да участват в колективни мероприятия с други лишени от свобода, поставени на общ и на строг режим;
4. могат да работят в отделни помещения при наличие на подходяща работа при засилен надзор и охрана.

(1) Лишените от свобода, които през последните 10 месеца са работили най-малко 8 месеца, имат право на годишна почивка в размер 14 работни дни. Заетите на работа в особено вредни и опасни производства имат право на допълнителна неплатена почивка в размер, установен за съответните категории работници и служители.
(2) (Доп. - ДВ, бр. 103 от 2012 г.) В срока, необходим за получаване на годишна почивка, се включва и времето, през което лишеният от свобода е прекъснал работа поради болест, бременност или раждане, професионално заболяване или трудова злополука.
(3) Времето на годишната почивка на лишените от свобода им се зачита за работни дни.
Лишените от свобода придобиват право на годишна почивка, след като са работили осем месеца (170 дни) през последните десет месеца.

Относно детето - Изпълнението на наказанието лишаване от свобода или пробация може да бъде прекъснато:при изключителни причини от семеен или обществен характер - за не повече от три месеца с молба до окръжния/градски прокурор - административен ръководител на прокуратурата чрез началника на затвора.

Работата ви я намират от Държавно предприятие "Фонд затворно дело"

Това са отговорите на зададените от вас въпроси.
crissm
Младши потребител
 
Мнения: 25
Регистриран на: 15 Мар 2023, 13:43

Re: Общ режим , общежитие работа , жена , дете.

Мнениеот katastrol96 » 05 Апр 2024, 13:52

crissm написа:Привет. Ще отговоря на въпросите ви максимално детайлно.
Администрацията на затвора съдейства активно на лишените от свобода за поддържане и съхраняване на семейните връзки и контакти с външния свят - свиждания, кореспонденция и телефонни разговори, като осигурява подходящи условия за това. Свижданията се провеждат в предварително определени дни и в специално обзаведени помещения под контрола на служители от надзорно-охранителния състав. Те са с продължителност до 40 минути. На свижданията се допускат не повече от четирима посетители. Това ограничение не важи за низходящите и възходящите роднини, за съпрузите, братята и сестрите и за партньора при доказано съвместно съжителство - идентична адресна регистрация по настоящ адрес и наличие на деца.


Лишените от свобода на лек режим:
1. изтърпяват наказания в затворнически общежития от открит тип;
2. се настаняват в помещения, коридорите на които през нощта се заключват;
3. ползват месечен домашен отпуск до две денонощия по право;
4. могат да бъдат наградени с ползване на годишната почивка или част от нея извън затворническото общежитие;
5. могат да работят в обслужващата дейност и на външни работни обекти без охрана.

Лишените от свобода на общ режим:
1. изтърпяват наказания в затвори и затворнически общежития от открит и от закрит тип;
2. се настаняват в помещения, които в заведенията от закрит тип през нощта се заключват; в общежитията от открит тип се прилага разпоредбата на чл. 51, т. 2;
3. могат да работят в обслужващата дейност, а настанените в затворнически общежития от открит тип - и на външни работни обекти.

Лишените от свобода на строг режим:
1. изтърпяват наказания в затвори и затворнически общежития от закрит тип;
2. се настаняват в помещения, които през нощта се заключват;
3. могат да работят в обслужващата дейност, на работни обекти в района на затвора и затворническото общежитие и по изключение на обособени външни работни обекти с охрана.

Лишените от свобода на специален режим:
1. изтърпяват наказания в затвори от закрит тип;
2. се настаняват в постоянно заключени помещения при засилен надзор и охрана;
3. не могат да участват в колективни мероприятия с други лишени от свобода, поставени на общ и на строг режим;
4. могат да работят в отделни помещения при наличие на подходяща работа при засилен надзор и охрана.

(1) Лишените от свобода, които през последните 10 месеца са работили най-малко 8 месеца, имат право на годишна почивка в размер 14 работни дни. Заетите на работа в особено вредни и опасни производства имат право на допълнителна неплатена почивка в размер, установен за съответните категории работници и служители.
(2) (Доп. - ДВ, бр. 103 от 2012 г.) В срока, необходим за получаване на годишна почивка, се включва и времето, през което лишеният от свобода е прекъснал работа поради болест, бременност или раждане, професионално заболяване или трудова злополука.
(3) Времето на годишната почивка на лишените от свобода им се зачита за работни дни.
Лишените от свобода придобиват право на годишна почивка, след като са работили осем месеца (170 дни) през последните десет месеца.

Относно детето - Изпълнението на наказанието лишаване от свобода или пробация може да бъде прекъснато:при изключителни причини от семеен или обществен характер - за не повече от три месеца с молба до окръжния/градски прокурор - административен ръководител на прокуратурата чрез началника на затвора.

Работата ви я намират от Държавно предприятие "Фонд затворно дело"

Това са отговорите на зададените от вас въпроси.


Първо искам да ти благодаря СУПЕР МНОГО затова ,че си отделил време за да ми отговориш наистина искренно ти благодаря !

Въпроса ми е при първоначален общ режим , ще мога ли да се виждам с майка ми брат ми и жена ми без стъкло .. в смисъл физически ?

И какъв е този член "разпоредбата на чл. 51, т. 2;"
katastrol96
Нов потребител
 
Мнения: 5
Регистриран на: 17 Фев 2024, 22:45


Назад към Взаимопомощ


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 33 госта


cron